في إطار حرص الجامعة الوطنية للعلوم والتكنولوجيا في المساهمة في تطوير الموارد البشرية من خلال التركيز على الابتكار والبحث والتقدم التكنولوجي لخدمة المجتمع، وانطلاقا من أهمية بناء الروابط متينة وإقامة سبل تعاون مستدامة مع القطاعات ذات الصلة والهيئات المهنية، للوصول إلى الخبرات والمعرفة البشرية، مفتاحًا لتعزيز القدرة التنافسية والابتكار والتنمية الاقتصادية في سلطنة عمان، وفي سبيل جعل التعليم الهندسي تعليما شاملاً ومرتبطًا بالاحتياجات المجتمعية والصناعية، فإن الطلبة الدارسون في المؤسسات التعليمية التقنية بحاجة إلى تدريب في مجالات تخصصاتهم ، من أجل توفير تجربة عملية مباشرة إلى جانب المعرفة النظرية التي يحصلون عليها في الكلية.

يدعم مكتب التوجية الوظيفي وشؤون الخريجين الطلبة والخريجين وذلك من خلال إتاحة فرص التدريب والتوظيف التي من شأنها تعزيز مهاراتهم التقنية وممارساتهم ذات الصلة بتخصصاتهم الدراسية  لتقديم خدمة مهنية عالية لطلبة الهندسة في جميع برامج الهندسة وتشمل الفرص المتاحة الآتي:

• التدريب الوظيفي “ Internship”: يتيح للطلبة فرصة اكتساب المهارات العملية وبناء المعرفة في مجال العمل من خلال أنشطة التدريب الميداني المتاحة ضمن المناهج الدراسية.
• التدريب الاختياري في القطاع الصناعي: يقدم للطلبة فرصة للتدرب في الشركات وقطاعات الصناعة المختلفة، بما في ذلك التدريب في المستوى الثاني من الدراسة.
• التدريب التطبيقي/ التدريب التجريبي الإلزامي: يخضع جميع طلبة الدراسات الجامعية والدراسات العليا المسجلين والدارسين في الجامعة الوطنية لهاذا النوع من التدريب. وللحصول على رسالة طلب تدريب للقطاعات والمؤسسات المختلفة.؛ يتطلب منهم تعبئة الاستمارة الالكترونية التي يمكن الوصول إليها عبر مسح رمز QR .
• التدريب الدولي: يتيح للطلبة الجامعيين وطلبة الدراسات العليا المسجلين والدارسين في الجامعة الوطنية فرصة التدريب في الخارج.
• برنامج إعداد: يشتمل على برنامج تدريب صناعي لمدة عام يهدف إلى تقليص الفجوة بين سوق العمل والأوساط الأكاديمية ، والذي يتم تنظيمه بالتعاون مع شركة تنمية نفط عمان ووزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار
• زيارة مواقع العمل في القطاعات الصناعية ذات الصلة.
• استضافة ضيوف متحدثين من مختلف القطاعات ذات العلاقة.
• يقوم مكتب التوجيه الوظيفي بالتنسيق مع الأقسام الأكاديمية بتقديم الإرشاد المهني للطلبة والخريجين ونشر جدول التوجيه المهني وتعميمه على الطلبة والخريجين.
• يتولى مكتب التوجيه الوظيفي وشؤون الخريجين مسؤولية تدريب الطلبة الخريجين ومساعدتهم في التوظيف وتوجيههم في مسيرتهم الوظيفية.
• يقدم مكتب التوجيه الوظيفي وشؤون الخريجينالدعم الوظيفي بشكل مستمر من خلال العمل على بناء وتعزيز علاقاته مع أرباب العمل المحتملين،و توفير المعلومات حول فرص العمل المتاحة عبر إشعار الخريجين عن طريق بوابة الطالب، والرسائل النصية والبريد الإلكتروني.
• يؤدي قسم التوجية الوظيفي وشؤون الخريجين دورًا هامًا فيدعم الطلبة والخريجين في تحقيق أهدافهم المهنية،حيث يحتفظ القسم بسجل لخريجين الحاليين والسابقين، ويتضمن بيانات الخريجين،و معلومات الهاتف ،وعنوان البريد،والبيانات الوظيفية، والبريد الإلكتروني.
• إقامة معرض المهن والوظائف السنوي وهو حدث مهم يهدف إلى توفير فرص التوظيف وتوجيه الطلبة والخريجين نحو مسارات مهنية ناجحة. يتم تنظيم المعرض بالتعاون المشترك بين كليات الجامعة ، ويقام هذا الحدث سنوياً خلال شهر مارس أو شهر أبريل من كل عام.